Но если мигрантов исключить, то
Но если мигрантов исключить, то
Перспективы миграционное политики россии - И.В. Ивахнюк
73 
Следует также учитывать, что сокращение численности российского населения в ближайшие 1,5-2 десятилетия будет происходить преимущественно за счет сокращения населения трудоспособных возрастов. Согласно среднему варианту демографического прогноза Росстата, сокращение численности населения в трудоспособных возрастах между 2010 и 2030 гг. составит
11 млн. чел. Коэффициент демографической нагрузки увеличится при этом не менее чем на 30%.
Заметим, что в средний вариант демографического прогноза Росстата уже заложена оценка прироста численности долгосрочных мигрантов в 7 млн. чел. Вероятность их привлечения неоднозначна. Но если мигрантов исключить, то сокращение численности населения в трудоспособных возрастах в ближайшие 20 лет составит 18 млн. чел., или 23% от нынешней численности.
Таким образом, именно привлечение мигрантов в трудоспособных возрастах приобретает для развития России жизненно важное значение. Меры демографической политики, нацеленные на стимулирование рождаемости, могут сказаться на пополнении трудоспособного населения лишь через 25-30 лет, поэтому в ближайшей перспективе миграция выступает основным фактором поддержания численности населения трудоспособных возрастов.
Важен и другой аспект возрастающей роли международной миграции для развития России. Он связан с курсом страны на модернизацию экономики и повышение ее инвестиционной привлекательности. Однако для России, где стремительно сокращается численность трудоспособного населения, а система высшего и профессионального образования не вполне соответствует нуждам национального рынка труда, инвестиционная привлекательность оказывается непосредственно связанной с ее миграционной привлекательностью. Инвестиционное решение напрямую зависит от того, каким является кадровое обеспечение внутреннего рынка труда и от того, насколько беспрепятственно может быть осуществлено перемещение необходимого для осуществления инвестиционного проекта персонала из-за рубежа. Следовательно, «открытость» миграционной политики становится в условиях глобализации важным фактором конкурентоспособности страны.
всеУчебные заведения
3-й
Москва, 1-й Краснокурсантский пр., 1/4
|
3-й
105064, Москва, Гороховский пер., 4; телефон приемной комиссии: +7 (499) 261-31-52.
|
5-й
191023 г.Санкт-Петербург улица Зодчего Росси дом 2 Телефон: + 7 (495) 629 70 62; +7 (495) 629 78 58
|
3-й
194044, г. Санкт-Петербург, ул. Академика Лебедева, 6 Телефон: 8 (812) 329-71-35.
|
